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山东省老教授协会职业教育委员会成立仪式暨教育高质量发展现场交流会

发布时间:[2024-4-8 9:1:20]    浏览量:689次

  为充分发挥老教授老专家的智力优势、经验优势,助力推动全省职业教育高质量发展,奋力开创全省职业教育发展新局面,3月27日—28日,山东省老教授协会职业教育委员会成立仪式暨职业教育高质量发展现场交流会在济南莱芜职业技术学院举办。山东省老教授协会会长、山东师范大学原校长赵彦修,执行会长、山东中医药大学原纪委书记毛有高,副会长、山东交通学院原党委书记孙秀丽,副会长、山东职业学院原党委书记刘邦治,副会长、山东电子职业技术学院原党委书记郑三同志等领导出席会议。本次会议由郑三主持。山东省教育厅职业教育处副处长钟京志、山东省教育厅教师工作处副处长邢飞鹏出席会议并致辞,莱芜职业技术学院党委书记孔祥敏致欢迎辞。

  钟京志致辞中表示,山东省老教授协会职业教育委员会的成立,是山东省老教授协会发挥智库作用,实现跨界融合,跳出职教看职教,凝聚各方力量办职教的又一实践成果,希望职业教育委员会发挥资源优势,为我省现代职业教育体系建设贡献最大力量。

  邢飞鹏在讲话中表示,山东省老教授协会是山东省教育厅联系凝聚教育战线上的老教授、老专家的桥梁纽带,更是我省教育战线广大老同志发挥余热、服务我省科教发展的重要平台。省教育厅将一如既往地关心和重视老教授协会的各项工作,支持推动老教授协会不断发展壮大,真心实意为老同志办实事、做好事、解难事,希望各位老教授、老专家继续展现新担当新作为,助力我省职业教育做好做强。

  孔祥敏在欢迎辞中表示,会议由莱芜职业技术学院承办,更好地展示了学校新发展新成果。学校坚持以“人人成才、人人就业、人人出彩”为人才培养目标,紧紧围绕立德树人根本任务,以服务学生成长成才为中心,为国家、为社会培养了一大批高素质技术技能人才、能工巧匠和大国工匠,育人质量持续提升。学校始终发扬“尊老爱老”的优良传统,认真落实离退休老同志的政治待遇和生活待遇,为老同志办实事、解难事,开展形式多样的敬老爱老活动,坚持把关怀和温暖传递给老同志。下一步,学校将以此次活动为契机,进一步加强同各位老教授、老专家的沟通交流,希望各位老教授、老专家为学校发展出谋划策,多提建设性的意见和建议。

  会议期间副会长刘邦治传达了中国老教授协会九届四次全体理事会会议精神和山东省老教授协会五届三次会议精神,副秘书长张雯宣读了山东省老教授协会高职(高专)专业委员会更名为山东省老教授协会职业教育委员会的决定及组成人员名单。莱芜职业技术学院院长徐运国当选为山东省老教授协会职业教育委员会主任委员。
  会议期间,山东省教育厅职业教育处副处长钟京志,山东省教育厅教师工作处副处长邢飞鹏,山东省老教授协会会长赵彦修,执行会长毛有高,副会长孙秀丽,莱芜职业技术学院党委书记孔祥敏,莱芜职业技术学院院长徐运国,协会秘书长林寿彤等领导为“山东省老教授协会职业教育委员会”和“山东省老教授协会研修基地”揭牌。

  会上,莱芜职业技术学院院长徐运国详细介绍了学校的办学经验。山东建筑大学教授、国家建筑工程及装备虚拟仿真实验教学中心主任、济南科明数码技术股份有限公司董事长陈清奎作了“VR技术在学校教育数字化改革中的应用”的专题报告。中国老教授协会教企委员会常务副主任兼秘书长、湖北中青国际旅游集团董事长谢宏介绍了中国老教授协会有关项目,山东交通学院钟兵教授作了“学生职业规划探索”的专题报告,一创教育集团等12家教育机构、研究院和企业等进行了会议和书面产教融合典型展示推介。

  会议期间,与会老教授、老专家以及职业院校的书记、校长进行了座谈交流。山东省老教授协会副会长、主任委员郑三作了高职(高专)教育委员会2023年度工作总结和职业教育委员会2024年工作计划安排的报告。2024年其主要工作有:一是开展特色项目。开展书记校长访学行业头部企业、过要者教师数字化和科研能力提升、学生升学就业创业指导、中曲个方位职学校班主任和高职院校辅导员发展能力培训、三融课题研究(职普融通、产教融合、科教融汇)、班墨学院国际交流典型案例推广等项目。二是大兴调查研究。组织主任、副主任委员对产教融合开展情况组织调研,拟每季度组织一次企业调研。同时,继续开展并组织评选对职业教育产教融合、数字化转型、国际化发展、职业教育评价体系改革等热门问题的研究。三是组织文体活动。四是开展广泛学习。建立与中国老教授协会职业教育委员会的联系,组织和省内兄弟协会的学习与交流。五是认真完成老教授协会布置的其他工作,积极参与老教授协会组织的其他活动。

  会议期间,山东省老教授协会执行会长、主任委员毛有高作大会总结。他指出,在全省职教系统积极打造省域现代职业教育体系新模式的关键节点,山东省老教授协会职业教育委员会正式成立,这是我省老教授工作及职教系统的一件大事,根据省教育厅要求,今年,山东省仍然要以推动职业教育高质量发展为主题,以部省共建省域现代职业教育体系新模式试点为依托,以高技能人才培养为主线,以走深走实、落实落细为主基调,打好立德树人、现代治理的持久战,服务产业、支撑发展的主动战,政策落地、定点清障的攻坚战,打造标杆、品牌示范,积极服务经济社会发展和人的全面发展,助力新产业、新模式、新动能,赋能新质生产力。下一步,省老教授协会职业教育委员会将团结各方力量,发挥老教授老专家资源优势、智力优势、专业优势、经验优势,为推进我省职教改革、教企合作、产教深度融合和提升技术技能型人才培养质量,提供强大的资源支持和智力保障,积极为我省现代职业教育体系建设贡献力量。

  会议期间,参会人员还实地参观考察了莱芜职业技术学院实验项目、实习专业群场地建设。莱芜职业技术学院自建校以来,扎根齐鲁大地办教育,主动对接国家重大战略,与产业发展同向同行、同频共振,形成了鲜明的办学特色和优势。近年来,以“质量立校、特色兴校、品牌强校”为目标,聚焦内涵发展,在立德树人、产教融合、机制创新等方面狠下功夫,做实高质量发展文章,为济南市职业教育高质量发展提供了可借鉴的“莱职经验”。

参观初心馆

 参观大学生事务服务中心

 参观文物与艺术系

参观文体中心

  会前,3月27日下午山东省老教授协会执行会长毛有高主持召开了高职高专教育专业委员会全体人员预备会议。会上宣读了“关于高职高专教育专业委员会更名为职业教育委员会的决定”文件,以及职业教育委员会机构及组成人员名单。在取得一致意见基础上,大家还就2024年工作展望进行座谈讨论。

  本次会议由山东省老教授协会主办,山东省老教授协会职业教育委员会、山东省老教授协会教企合作委员会、莱芜职业技术学院共同承办,来自全省40多所职业院校、60多家企业以及省市新闻媒体代表共计120余人参加了会议。

集体合影



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